PRL

Como cada vez es más habitual el desarrollo de actividades laborales dentro de una empre­sa por personal procedente de subcontratas, empresas de trabajo temporal, etc… […]

Son asociaciones empresariales, sin ánimo de lucro, constituidas con el único objetivo de colaborar en la gestión de las contingencias de accidentes de trabajo y […]

Mediante los índices estadísticos que a continuación se relacionan se permite expresar en cifras relativas las características de accidentalidad de una empresa, o de las […]

El artículo 19 de la ley de prevención de riesgos laborales establece la obligación del empresario de garantizar la formación de sus trabajadores y trabajadoras […]

La Ley 31 /i995 de Prevención de Riesgos Laborales en su artículo 20 establece la obligación del empresario de adoptar medidas de emergencia. A lo […]

El Control de la salud es una prevención de tipo secundario, porque se basa en revisar si los agentes de riesgo característicos a los que […]

La inspección de seguridad es una técnica analítica que permite estudiar las condiciones físicas en las instalaciones y las actuaciones en los puestos de trabajo, […]

El análisis de los accidentes de trabajo es otra tarea a realizar por la o el empresario dentro de las actividades preventivas. En relación con […]

Cuando planificamos determinadas actuaciones, por ejemplo nuestra actividad para el fin de semana, establecemos qué vamos a hacer, cómo vamos a repartir el tiempo, de […]

CASO N°1 FUENTE: http://www.prevencionintegral.com Comentada por: Isabel Arís Coderch. Licenciada en Derecho y Profesora Asociada de la Fundació Politécnica de Catalunya.Devonn Sentencia de la Sala […]

La Evaluación de riesgos es una parte del proceso preventivo que consiste en estimar la magnitud de aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo […]

En cumplimiento de la obligación de elaborar un plan de prevención de riesgos laborales, se han de elaborar los siguientes documentos y conservarlos a disposición […]

Los Delegados y Delegadas de Prevención son los representantes de los trabajadores y tra­bajadoras con funciones específicas en materia de prevención de riesgos en el […]

Cuando el empresario no cuente con suficientes recursos propios para el desarrollo de la actividad preventiva y deba desarrollarla a través de uno o varios […]

En función de las características de la empresa y las actividades que desarrolla, el empre­sario puede optar por alguna de las siguientes modalidades de organización […]

1. «LA EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES…” a Debe realizarse utilizando métodos que apunten al origen de los problemas, es decir, a las condiciones de […]

Ley 31/1995 de Prevención de riesgos Laborales Introducción El ámbito psicosocial continúa siendo en nuestro país uno de los que presentan más esca­sa actividad preventiva. […]

La denominada violencia laboral engloba el conjunto de conflictos psicosociales surgidos en la confluencia entre -las condiciones organizativas del trabajo y -las relaciones interpersonales en […]

1. EL MÉTODO PARA LEVANTAR UNA CARGA ES …” a Doblar las rodillas, manteniendo la espalda recta y el mentón metido b Levantar rápidamente la […]

Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales Real Decreto 487/1997 sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud rela­tivas a la manipulación manual de cargas que […]